Informasi kantor/pekerjaan keperawatan
Himedis Co., Ltd.
Percayai Taman Sakurashinmachi
Untuk semua keterampilan tertentu dan siswa internasional
Di Trust Garden, kami mencari orang untuk bergabung dengan kami dalam menyediakan layanan asuhan keperawatan berkualitas tinggi. Kami telah menciptakan lingkungan di mana setiap orang dapat bekerja dengan tenang, termasuk program pendidikan unik dan sistem peningkatan karier, dan mendukung bahkan mereka yang tidak memiliki pengalaman untuk tumbuh dengan tenang. Ambil langkah Anda selanjutnya di Jepang bersama kami di tempat kerja yang hangat di mana staf dapat membantu dan belajar satu sama lain!
Garis besar peralatan
Di tengah bangunan terdapat halaman "Light Court" dengan atrium memanjang hingga lantai tiga.
Sinar matahari dan bunga musiman menciptakan gaya hidup yang riang dan memperkaya.
Informasi lebih rinci diposting di situs resmi. Silakan lihat.
alamat |
〒154-0016 |
---|---|
Jenis layanan |
|
Jumlah pengguna | 86 kamar 89 orang |
Informasi PekerjaanTanggal pendaftaran: 2024/11/7 Tanggal pembaruan: 2024/11/11
Detail perekrutan
Pekerjaan | Pekerja perawatan |
---|---|
Status Pekerjaan |
Waktu penuh |
uraian Tugas |
[Segera setelah bekerja] |
gaji |
[Karyawan penuh waktu] Gaji bulanan 230.000 yen hingga 255.000 yen (jumlah total yang dibayarkan sebelum dikurangi premi asuransi, dll.) |
bonus |
Dua kali setahun (tahun sebelumnya: 1,36 bulan) |
Uang pesangon |
Tunjangan pensiun tersedia (jika bekerja selama 3 tahun atau lebih) |
kenaikan gaji | dapat |
Berbagai tunjangan |
Berbagai tunjangan penyesuaian, tunjangan perumahan, tunjangan shift malam (5.000 yen per waktu), tunjangan kualifikasi lainnya (pelatihan pemula 20.000 yen, pelatihan praktik 30.000 yen, pekerja perawatan 40.000 yen) |
Perkiraan gaji tahunan pada tahun pertama bekerja |
3,284,400円 |
Pengobatan/manfaat |
Kami memiliki rencana kafetaria (sistem kesejahteraan selektif). (Anda dapat menggunakan layanan ini untuk mendapatkan 23.000 poin per tahun selain gaji Anda.) *Jika Anda bergabung dengan perusahaan pada pertengahan tahun, paruh pertama poin (11.500 poin) akan diberikan pada bulan Oktober tahun berjalan, dan 23.000 poin akan diberikan mulai bulan April tahun berikutnya. |
Menyediakan perumahan |
|
Sistem pendidikan/pelatihan |
Perusahaan kami memiliki sistem pendidikan dan pelatihan yang komprehensif untuk membantu staf perawatan meningkatkan keterampilan dan mengembangkan karir mereka. Fitur utamanya adalah sebagai berikut. |
Jam kerja |
sistem shift |
hari libur |
114 hari (libur 9-10 hari per bulan, libur 8 hari hanya di bulan Februari) |
Liburan panjang/liburan khusus |
Liburan 5 hari berturut-turut dimungkinkan |
Persyaratan aplikasi |
・JLPT N4 atau lebih tinggi |
Proses seleksi |
Tahap 1 (penyaringan dokumen) |
Percayai Taman Sakurashinmachi
Anda harus masuk untuk masuk.